1. 釜底抽薪是一种灭火的战略性原理，它通过切断火灾的燃料供应来灭火。釜底抽薪的核心思想是从根源上解决火灾问题，而不是仅仅处理火灾的表面燃烧部分。这种原理的应用可以有效地控制火势，阻止火灾蔓延。

2. 釜底抽薪的使用依靠三种主要的灭火手段。首先，可以使用水或其他灭火介质将火源直接冷却。通过降低火源的温度，可以阻止燃烧的继续发生，从而达到灭火的效果。其次，可以利用化学或物理方法，将燃料与氧气隔离开来，切断火势的燃烧支持。最后，可以通过围堵或挖掘的方式，将燃料隔离出来，避免火灾向周围扩散。

3. 釜底抽薪的原理核心是破坏火焰三要素之一的燃料。燃料是燃烧的必要条件之一，如能够将烟雾、火焰周围和燃烧物体表面的燃料去除或切断供应，就能控制、压制或扑灭火势。例如，对于油火灾，可以使用干粉灭火器喷射干粉将火焰周围的油雾浓度降低到低于燃烧极限，从而无法维持燃烧反应。

4. 在实际灭火行动中，釜底抽薪可以有多种措施。例如，在森林火灾中，可以通过开辟防火带，将火灾局限在一个区域内，然后清除带火源的物质，控制火势蔓延。在建筑火灾中，可以关闭火灾区域的气阀，切断燃气供应，并用水冷却燃烧物体，阻止火势扩大。在工业生产中，可以采用自动化灭火系统，通过监测火灾信号，自动触发灭火装置，切断燃料供应。

综上所述，釜底抽薪利用切断燃料供应的原理进行灭火，可有效控制和扑灭火灾。它是一种战略性的灭火手段，更加注重解决火灾的根本问题，而不仅仅是简单地处理火焰或烟雾。在实际应用中，可以根据不同的火灾情况采取相应的措施，切实地保障人们的生命财产安全。